Het grootste probleem in het werk van promotor

Tot op heden, de grote steden van ons vaderland heeft vrijwel geen mensen die niet zou weten wat een promo. Veel, en misschien wel de meesten van ons hebben gezien hoe ze hun promoties op straat doorbrengen, in supermarkten en warenhuizen, winkelcentra. Sommigen, zeker, en zelf nam deel aan hen iets geproefd, ontvangen geschenken met de aankoop van goederen, folders met informatie over kortingen.

De belangrijkste gezicht van de promoties is natuurlijk, promoutery- de mensen die ons uitnodigen om deel te nemen in hen, met een zoete glimlach overhandigde ons een folder of een prijs voor de aankoop. Promoter vandaag is misschien wel een van de meest populaire beroepen onder jongeren, want het vereist geen speciale vaardigheden (het belangrijkst, ziet er goed uit en een bereidheid om te werken) en maakt het gemakkelijk om werk te combineren met studie. En het werk vazhnoe- promotor maakt het mogelijk om goed geld te verdienen en nog steeds plezier te hebben met mensen te communiceren.

Maar laten we praten over de moeilijkheden die de jonge man of vrouw die een promotor te worden belaagd. De moeilijkheid is niet zo veel, maar, net als in enig ander gebied, en ze hebben over hen moet weten om ze met succes te voorkomen en niet opgeven van tevoren in deze interessante vak.

1) Selecteer de actie. Posities met voorstellen om deel te nemen aan promoties veel, je gewoon een krant te openen of te krijgen in het internet. Pay-per-actie op verschillende manieren, variërend overal van 150 roebel per uur of hoger (data voor Moskou). Betaling vooral afhankelijk van de externe gegevens, werkervaring van de aanvrager en de voorwaarden. Straat acties worden meestal betaald winkel, vooral tijdens het koude seizoen. Het werk op tentoonstellingen in clubs en retraites beter betaald, maar er hebben de neiging om jongens en meisjes mee te nemen model data. In ieder geval kan een aspirant-promotor niet in aanmerking voor het hoogste bod, om te beginnen moet je enige ervaring accumuleren. Misschien na de eerste actie zul je beseffen dat dit soort activiteit die u niet geschikt zijn als gevolg van, bijvoorbeeld, een natuurlijke verlegenheid en communiceren met vreemden problemen. Daarom, om met te beginnen, het is het proberen waard uzelf in de actie met een eenvoudige mechanica aan het normale tarief.

2) Keuze van het agentschap. Vandaag in Moskou alleen al heeft ongeveer 150 agentschappen, organiseren promoties op een verscheidenheid van scenario's, en alle van hen eisen dat de initiatiefnemers. En, als je een geschikt voor jezelf door de parameters hebben gevonden aandeel niet onmiddellijk haasten reageren op vakansiyu- mee dat het agentschap de organisatie ervan. Helaas zijn niet alle agentschappen trouw en eerlijk werken. Veel van de initiatiefnemers zijn het slachtoffer geworden van malafide bureaus die niet hun verdiende geld hebben betaald, zeer boete zonder uitleg of heel lang uitgestelde betalingen. Daarom is in de eerste plaats proberen om recensies over dit agentschap vinden op het internet en lees wat ze over schrijven de initiatiefnemers, die er al gewerkt hebben. Daarnaast geven de voorkeur aan grote bureaus die al lang met succes actief in de markt van promotie. Het is niet nodig om te communiceren met een klein, gisteren ontdekte het agentschap, en nog erger is bij een particulier. De kans dat u zal worden misleid met een salaris in dit geval - is zeer hoog. Om uzelf verder te beschermen, vraag dan bij een baan of het mogelijk is om een te sluiten contract voor diensten of een arbeidsovereenkomst, maar dan bereid zijn om een belasting percentage van hun salaris te betalen.

3) Toen hij bij het bureau kwam, aandacht besteden aan de sfeer daar heersende. Niet afschrikken door de drukte en veel mensen - dit is normaal voor deze sector. Zorg ervoor dat u vertrouwd te raken met de manager die het project leidt, met de personeelsmanager. Aarzel niet om al uw vragen te stellen - in goed vertrouwen agentschap u te beantwoorden zonder een hapering. Als u denkt dat belangrijke zaken omzeild of genegeerd (bijvoorbeeld het geld uit te geven), denk opnieuw, of om te communiceren met het agentschap. Zorg ervoor dat u vragen met betrekking tot sancties te vragen, dan straffen waren niet voor u als een onaangename verrassing. Vergeet niet om instructies te geven aan de werkomstandigheden en de voorgeschreven sancties.

4) Casting. Verwacht niet dat de komst en het agentschap, u zal onmiddellijk worden vrijgegeven aan het project, waarschijnlijk zul je moeten gaan door de nodige selectieprocedure - casting. Op sommige projecten, worden audities gehouden in twee fasen - de binnenste casting, waar je praat de projectmanager van het agentschap, en als je passeert, wordt u uitgenodigd voor een casting met directe actie van de klant. De klant besteedt waarbij elke kandidaat een persoonlijk gesprek, waarin de initiatiefnemers, de meest geschikte onder de aandelenopties selecteert. Het is beter om de casting in formele kleding te komen, met dim make-up en nagellak, het gebrek aan massale sieraden, piercings en tatoeages op een prominente plaats. De meeste klanten niet blij met dit soort creativiteit onder de initiatiefnemers. U wordt gevraagd over de ervaring van het werk, gevraagd om ons te vertellen over jezelf, misschien iets over de actie (in dit geval, het agentschap moet u gaan naar aanwijzingen om de voorwaarden van de actie af te geven). Castings hoeven niet bang te zijn - dit is de standaard interview als bij het aanvragen van elke klus. Vertel een betere alle eerlijk gezegd, het is niet nodig om ervaring of het toekennen van extra jaren uitvinden - ervaren klant zie je meteen door en dan moet je zeker niet op de baan zal nemen. Maar op hetzelfde moment, tonen zich te zijn op zijn best, het vertellen van al zijn verdiensten, misschien niet eens worden gerelateerd aan dit werk. Het gebeurt vaak dat de voorkeur wordt gegeven aan de initiatiefnemers met geen werkervaring, maar zoals het nu is in de mode om te zeggen, "met een actieve levensstijl." Dus, het hangt allemaal af van je!

5) Onmiddellijk plaats van het werk. Als u met succes geslaagd voor de selectie en zet je om langer te werken naar een bepaald punt, bedenk dan dat hier kunt u ook vangen een aantal problemen. Laten we een beetje praten over hen. Je baas op de werkplek - een toezichthouder die verantwoordelijk is voor hun promotie-team direct op de plaats van handeling. Aan de vooravond van het invoeren van de werkzaamheden die nodig zijn om de telefoon om te controleren met een begeleider en zijn adres punt, de werking, de procedure voor het verkrijgen van reclame materialen. Alle vragen die je tegenkomt op de site supervisor beslist. Hij is verplicht om contact op met de administratie punt om conflictsituaties te regelen, u voorzien van promotiemateriaal. Supervisor verantwoordelijk voor uw werk in de voorkant van het agentschap, maar vaak, heeft de toezichthouder niet willen trouw hun taken uitvoeren en aan zijn schuld, kunnen er problemen optreden, zoals de beëindiging van het promotiemateriaal te ervaren. In dit scenario is het niet nodig te dekken supervisor, zelfs als hij vraagt dat het doet, is het beter om het bureau te bellen en problemen rapporteren aan de manager, anders als gevolg van nalatige houding ten opzichte van de werkzaamheden supervisor kan het hele team een boete, met inbegrip van de initiatiefnemers.

En tot slot, laten we niet vergeten de mensen de waarheid - "de duivel is niet zo verschrikkelijk als hij is geschilderd" Gewapend met deze tips en gezond verstand, zal je met succes alle moeilijkheden te overwinnen en toetreden tot de glorieuze gelederen van de initiatiefnemers. Vergeet niet dat het werk van de promotor - is net zo belangrijk en verantwoordelijke baan, evenals alle anderen. Belangrijker nog, als u problemen heeft al het mogelijke doen om hen met succes op te lossen. promotor kan worden voor u een goede start voor een succesvolle carrière, want je hebt een grote kans om kennis te maken met verschillende interessante mensen, leren om niet om te communiceren met anderen, om een actieve verkoop vaardigheden te ontwikkelen en misschien zelfs vind je soulmate. En vergeet niet het belangrijkste wapen van de organisator - een glimlach. Veel geluk voor jou en veel geluk!