Wat is de psychologie van leiderschap en wat is zijn rol in de moderne wereld

Het lijkt mij dat de psychologie van leiderschap op de zeer jonge leeftijd naar ons wordt gezet, en als er veel jaren geleden, onze ouders en vooral grootouders geleerd, vooral, zijn discreet en bescheiden, die datum zal de opvoeding van kinderen zijn drastisch veranderd.

Sociale en politieke veranderingen hebben hun aanpassingen die in het leven van gewone mensen. Samen met nieuwe concepten, zoals, bijvoorbeeld, concurrerende, vrije markt of privé-eigendom, zijn er andere opvattingen over ouderschap. Nu is ook ingenomen met de start van de massapsychologie en leiderschap, zodat alle professionals op jonge leeftijd strijden geadviseerd om een kind te vaccineren een gevoel van eigenwaarde en een hoge zelfwaardering. Dit is hoe, volgens hen, brengen u een echte leider, die in staat is vertrouwen winnen van de concurrentie, om hun zaak te bewijzen, universele aanvaarding te bereiken, en daarom uitgegroeid tot een man van de nieuwe generatie.

In principe kan men zeggen dat leiderschap - psychologie, als een manifestatie van egocentrisme. Een of andere manier heb ik bijna helemaal van overtuigd dat met het verlangen om te leiden en het middelpunt van de aandacht werd oorspronkelijk geboren alle kinderen. ie elk kind is al een potentiële leider, en dan is alles hangt af van het onderwijs, in die, uiteraard, het gevoel van eigenwaarde en zelfvertrouwen, hoewel ze zijn essentiële onderdelen van emotionele toestand, maar op hetzelfde moment dat ze niet hoefden te overstemmen verstandige zelfkritiek en een constante verlangen om te verbeteren.

Misschien is de psychologie van leiderschap - het is iets dat in het onderbewuste van een zeer jonge leeftijd moet worden geteeld. Waarom denk ik zo? Charismatisch, met de ingrediënten voor een leider mensen groeien slechts één van die kinderen die van jongs af werd geprezen voor de vooruitgang, onderhouden in momenten van mislukking, die vertrouwd en toegestaan om hun nieuwe kennis en vaardigheden te oefenen, het stimuleren in alle opzichten bij een ontmoeting met obstakels. Het is geen geheim dat de eerste grote nederlaag en de overwinning van de kleine man vindt plaats in de muren van het huis. Thuis we bewonderde leren, het verwerven van het vermogen om te overtuigen, nederlaag accepteren of te weerstaan mislukking. Veel van de kwaliteiten en karaktereigenschappen we adopteren uit het huis van onze ouders. Als het kind elke familie, zelfs de meest onbeduidende incident gedramatiseerd, dan zal zo iemand te angstig en onzeker groeien.

U wilt uw kansen te vergroten om een leider te worden? Leer om jezelf en je omgeving verschillende accepteren: en verliezers en winnaars, en de zwakke en sterke. Geniet van de overwinning is altijd leuk, maar dit is zeker niet genoeg is, moet je beheersen en meer moeilijke taak: om te leren hoe te spelen, en om dat te doen met waardigheid, zonder het ervaren van enige tragedie of falen.

Hoe de leider onder ons herkennen?

"Nou, het is niet moeilijk!" - zou je kunnen zeggen, en ik kan niet met je eens. Leiderschap Psychologie is in staat om aan te trekken. Deze charismatische mensen kun je altijd opvallen in menigte: ze zijn vrolijk en actief zijn, is het in hun hoofd om de meest schijnbaar gekke ideeën komen, en nemen ze een belangrijke rol in de uitvoering van het plan.

Leiderschap Psychologie geeft de volgende definitie. Zo iemand heeft meestal de volgende karaktereigenschappen:

• staat mild plezier van hun tekortkomingen;
• Het haalt het maximale voordeel uit de mislukking;
• Het hoeft niet een andere kritiek ter harte te nemen;
• voortdurend ontwikkelen van haar sterke punten ;
• vol vertrouwen te communiceren met mensen van verschillende leeftijden;
• meesleept;
• Hij weet het juiste moment om te pronken met talent.

En tot slot wil ik het volgende op. Vanaf de vroege jeugd, een persoon kiest hun eigen prioriteiten. En vergeet jezelf niet kwalijk nemen, bijvoorbeeld, vind je het moeilijk om een presentatie aan het publiek. Misschien bent u niet een leider in de kapel, maar u uitstekende verf of snijden hout. Je hoeft alleen maar om te leren om prioriteiten te stellen. Denken en beslissen, maar in principe, wat belangrijker is voor u: roem en vrede. U kiest? dan ga ervoor!