Berekening van de anciënniteit. Calculator tellen anciënniteit

Lengte van de dienst, zoals u weet - garant voor een goed pensioen. Om de hoeveelheid van het voor pensioenen of betalingen op basis van het ziekenhuis goed te berekenen, niet genoeg om gewoon omgaan met de verslagen van het werk boek. Denk hier voor het tellen van tijdsperioden, zal de structuur te begrijpen en geef concrete voorbeelden.

Wat is anciënniteit

de wet van ons land bepaalt de lengte van de werkgelegenheid als een algemene gang van werkgelegenheid en / of maatschappelijk zinvolle tewerkstelling van de individuele burger. Alle details over deze worden opgenomen in het persoonlijk werk record. Het anciënniteit in ons land is de basis voor de levering van:

• lonen;
• te verlaten;
• pensioenen;
• tijdelijke arbeidsongeschiktheidsuitkeringen.

Totaal werkervaring in de Russische Federatie is verdeeld in de arbeid (nu de verzekering) en speciaal. Laten we eens kijken naar deze concepten in detail.

Van de totale werkgelegenheid in de verzekering anciënniteit

Totaal werkervaring - het is de gehele duur van de arbeid, maatschappelijk noodzakelijke menselijke activiteiten, evenals andere periodes die daarin zijn opgenomen in overeenstemming met de wetgeving. Sinds de inwerkingtreding van de FZ-173 "On arbeid pensioenen" 2002/01/01 dit begrip is vervangen door de verzekering ervaring. de totale duur van de activiteit van een burger, waarin premies zijn betaald aan de Russische Pensioenfonds, alsmede andere in de wetgeving periodes: Hij wordt als volgt behandeld.

Het is de bewaker van de verzekering in aanmerking genomen voor de berekening van de pensioenen - in aanmerking te komen voor het, moet je premies te betalen voor een totaal van vijf jaar. Russische pensioenstelsel vandaag is gebaseerd op het principe van de verzekering - de omvang van de toekomstige pensioenuitkeringen hebben geen invloed op de grootte van de winst, niet de lengte van de anciënniteit, maar alleen de premies in mindering gebracht burger van het Pensioenfonds.

Om het tijdvak van verzekering te berekenen, moeten we in de eerste plaats dat de wet bestaat erin om te weten.

Wat is inbegrepen in de werkgelegenheid (verzekeringen) ervaring

P. 1 el. 10 van de federale wet "On arbeid pensioenen" omvat voornamelijk verzekering periode:

• Arbeids- of andere activiteiten op het grondgebied van de Russische Federatie, geproduceerd door burgers die krachtens de wetgeving inzake de verplichte pensioenverzekering verzekerd was.
• Arbeids- of andere activiteiten van burgers buiten het grondgebied van de Russische Federatie, als, volgens de Russische wet of internationale verdragen, is het toegestaan om een totale lengte van de dienst van de burger te maken. Zo niet, tot een periode van werk in zijn ervaring onder meer, de burger moet in zijn duur tot de benodigde hoeveelheid verzekeringspremies te betalen aan het pensioenfonds.

Dat is ook opgenomen in de anciënniteit

Om de lengte van de federale wet te berekenen "On arbeid pensioenen" kunt u ook de volgende perioden te gebruiken:

• Militaire dienst, voor het werk in de interne aangelegenheden lichamen, de strafrechtelijke structuur, de brandweer.
• Time ontvangt een uitkering in periodes van tijdelijke arbeidsongeschiktheid.
• Het trainen van full-time in een middelbaar of hoger beroepsonderwijs school.
• Werk advocaat, prive-detective, bodyguard, notaris.
• tijd gedurende welke de productie coöperatie, het bedrijf of een andere boer of boerenhuishoudens-ve.
• Terwijl de zorg voor een kind tot aan de laatste 1,5 jaar. Met het voorbehoud - niet meer dan 6 jaar in het bedrag, dat wil zeggen, terwijl slechts de zorg voor haar vier kinderen ...
• De periode voor het ontvangen van een werkloosheidsuitkering.
• Tijdens deelname aan betaalde openbare werken.
• De duur van de verhuizing met het oog op de werkgelegenheid in een ander gebied in de richting van de openbare dienst.
• Betaalde arbeid veroordeelde.
• Custody, zijn straf, het vinden van een link in het geval van onjuiste kosten.
• Uitvoering van de bevoegdheden van de Doema plaatsvervanger, het bestuurslid van de Federatie.
• Vertrektijd van weerbare burgers van de eerste categorie van de handicap, gehandicapt kind of oudere persoon meer dan 80 jaar oud.
• kinderopvang, HIV-geïnfecteerde en aids-patiënten, totdat ze 18 jaar oud zijn.
• De tijd van binnenkomst in de tribale gemeenschappen van de inheemse volkeren van de Far North.
• Tijdens het werken in gebieden die nog niet eerder in de werkmap werden beschouwd - SP, arbeidsovereenkomst "thuis" personeel - kindermeisjes, dienstmeisjes, een persoonlijke secretaresse.

Opgemerkt dient te worden dat deze tijdvakken in aanmerking worden genomen bij de berekening van de tijd dat alleen als ze worden voorafgegaan of gevolgd door hun werk of andere activiteiten, onderworpen aan de betaling van de verzekeringspremies aan het Pensioenfonds. Als twee of meer van dergelijke perioden in de tijd samenvallen met elkaar (voor werkloosheidsuitkeringen en voor een ouder persoon zorg, bijvoorbeeld), zal de verzekering slechts één van hen worden geteld bij de keuze van de burger.

Documenten betreffende berekeningen

Traditioneel wordt de tijd tellen uitgevoerd in de werkmap. Als dit document wordt verloren, is het onvolledige of onjuiste informatie bevat, de wet is ook toegestaan om te gebruiken:

• arbeidsovereenkomsten, ontworpen voor de eisen van de huidige op het moment dat de wetgeving;
• persoonlijke accounts;
• certificaten getrokken hand werkgever;
• het afleggen van verklaringen voor de s / n;
• extracten van de bestellingen.

Om de genoemde documenten algemene eisen - de inhoud van de volgende informatie:

• nummer en de datum van afgifte;
• Naam, geboortedatum van de werknemer;
• positie, tijd, plaats van tewerkstelling;
• gewichtige basis kwestie.

Verzekering periode is nu ook mogelijk om de verklaring ter bevestiging van de overdracht u of uw werkgever verzekeringspremies aan het Pensioenfonds op het juiste moment te bevestigen.

Regels voor de berekening van de tijd

Anciënniteit wordt berekend op basis van een eenvoudig schema:

1. Volgens de federale wet nummer 255, art. 16, blz. 1 tot verlenging van de activiteiten die zijn opgenomen in de verzekering te bepalen.
2. Breng de lengte van elke periode in kalenderdagen.
3. Vat alle periodes, het ontvangen als gevolg van het totale aantal kalenderdagen.
4. Uit de resulterende aantal volledige maanden (= 30 dagen) toe te wijzen.
5. Van maanden om het volledige jaar tijd (= 12 maanden) toe te wijzen.
6. Klik hier voor de uiteindelijke lengte van de tijd in jaren, maanden en dagen.

Er is ook een andere versie van de regels voor de berekening van de verzekering. Duur van de activiteit wordt beschouwd vanaf de datum van het begin tot het eind van de dag, inclusief (bijv. E. Verder voegde één dag). Zo zijn sinds het begin van het werk tot op de dag van het ontslag. Eerst moet je het vaststellen van de jaren, dan maanden, dan dagen. Vervolgens, indien nodig, naar de dagen vertalen in maanden en maanden in jaren, gezien het feit dat 1 maand = 30 dagen en 1 jaar = 12 maanden.

Voorbeeld rekentijd

Hier is een voorbeeld berekening van de anciënniteit. Citizen heeft een merk in de werkmap:

• Werkgelegenheid in de fabriek "Orion": 1980/05/02 - 1995/07/06 jaar.
• Werkgelegenheid in de fabriek "Altair": 1995/10/07 - 22.07.2012 jaar.
• De werkgelegenheid in de co-op "Sunny": 15.09.2012 - 2016/12/20 jaar.

Wij geloven dat zijn anciënniteit voor periodes:

• "Orion": 15 jaar 4 maanden 3 dagen (.. Dus om de dag van het ontslag wordt geteld als onderdeel van de ervaring).
• "Altair": 17 jaar 13 dagen.
• "Sunny": 4 jaar 3 maanden 6 dagen.

Het resultaat: 36 jaar 7 maanden 22 dagen.

Inzake de speciale anciënniteit

Federale wet "On State Pensions" 1990 definieerde de werkzaamheden van de bijzondere ervaring als de totale duur van de activiteit in bepaalde sectoren van de economie of de gebieden van openbare activiteit. Hij nam als pensioen ontvangen van betalingen voor een lange en preferentiële orde van rekentijd. De huidige wetgeving ook af aan de waarde van het bijzondere ervaring, het weggaan, echter, de belangrijkste voordelen.

Speciale anciënniteit nu rekening gehouden bij het verlenen van een pensioen:

• Voor de jaren van dienst: werken in bijzondere arbeidsvoorwaarden, gebruikt in de geneeskunde, de civiele luchtvaart, onderwijs, creatieve activiteiten in het militaire en civiele dienst.
• Die zich bezighouden met ondergrondse werkzaamheden in hete winkels, werknemers in banen met gevaarlijke werkomstandigheden.
• Ouderdom als gevolg van de bijzondere voorwaarden van de werkgelegenheid - werd uitgeschakeld I, II groep als gevolg van een beroepsziekte.

Het opnemen van dit of dat de werkgelegenheid in de bijzondere ervaring geregeld door de volgende handelingen (met de desbetreffende wijzigingen en toevoegingen):

• Federale wet №76.
• Federale wet №10.
• №3061-I van de wet van 1992/06/18
• CM Resolutie № 384 van de RSFSR.
• Resolutie van het ministerie van Arbeid van de Russische Federatie № 29.

Het tellen van de tijd naar het ziekenhuis

Om gegevens berekeningen te maken, hebben behoefte aan informatie over verzekeringen periode - de periode waarin de werknemer verzekerd was in geval van tijdelijke arbeidsongeschiktheid. Bedenk dat in deze ervaring, in overeenstemming met de wetgeving op te nemen:

• officiële tewerkstelling op grond van een arbeidsovereenkomst;
• staats- of gemeentelijke dienst;
• individuele ondernemersactiviteit, lidmaatschap van een collectieve boerderij, de activiteiten in het ROC, de perioden van een parlementslid in de Doema;
• legerdienst, werk in de rechtshandhaving, enzovoort.

Daarom moet je samen te vatten in de kalender bestellen alle bovengenoemde periode - de laatste term is de dag van het verlies van tijdelijke arbeidsongeschiktheid. Bij de berekening van de tijd voor het ziekenhuis is het belangrijk om aandacht te besteden aan het feit dat deze volledige jaren en de volledige maanden van uw activiteit. "Overblijfselen" (unfinished tot het einde van maanden of jaren) moet worden omgezet in dagen en vormen ze vervolgens in maanden (= 30 dagen) en het jaar (= 12 maanden), en we toe te voegen aan de "full" ervaring - evenals in de algemene berekening .

Na het tellen van verzekering kan worden beoordeeld op de hoogte van de uitkering voor tijdelijke arbeidsongeschiktheid:

• Minder dan 6 maanden - 1 minimumloon / maand.
• Tot 5 jaar - 60% van uw gemiddelde s / n.
• 5-8 jaar - 80% van het gemiddelde s / n.
• Meer dan 8 jaar - het ziekenhuis zal gelijk zijn aan de gemiddelde beloning te doen.

Anciënniteit, namelijk - gedaan om de duur bijdragen aan het pensioenfonds zijn een garantie van een pensioen, tijdelijke arbeidsongeschiktheid betalingen. Zoals u hebt gezien, tijdsduur is vrij eenvoudig te berekenen, evenals bepalen de termijnen heeft het recht om te worden opgenomen in de samenstelling ervan.